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上海培訓體系設計培訓公開課

HR如何成為業務伙伴:HRBP的關鍵方法和實踐 上海:2020年06月02日

"隨著市場競爭的激烈加劇和公司經營的日趨復雜,企業對人力資源的定位和價值提出了越來越高的期望和要求,不僅希望人力資源能夠做好現有的管理和服務工作,還希望人力資源能夠為公司的業務發展和高效運作提供更有深度和廣度的支撐?,F代企業管理,更注重“以人為本”的人性化管理模式,企業管理的重點也日趨......

互聯網+時代培訓體系建立及工具運用(贈送培訓系統軟件) 上海:2020年06月02日

用有限的成本投入,換來無限的價值回報。培訓后,您將收獲:?互聯網+時代培訓體系搭建:1.現場學會并建立培訓體系2.對互聯網+時代培訓運作(需求、預算、計劃、實施和評估)進行有效管理3.從培訓數據到“培訓大數據”的管理4.解讀培訓報表?“擺渡人”培訓管理系統應用,且永久免費......

學習與發展經理 上海:2020年06月02日

1.培訓經理的任務和業務活動* 培訓管理的重要性和作用* 培訓管理面臨的挑戰* 培訓經理的角色和職責2.評估培訓對企業業績的作用* 把培訓政策與企業戰略相聯系* 人力資源管理和培訓的政策* 組建一支有效的培訓隊伍* 企業的培訓系統* 通過培訓來增進對職業技能的預管理3.培訓需求分析* 培訓需求的界定和分析框架* 培訓需......

人力資源管理實務 上海:2020年06月03日

一、人力資源管理綜述1.人力資源管理概論與特性社會性合適性價值性發展性2.人力資源管理角色與內涵專家顧問員工服務戰略伙伴變革推動3.人力資源管理的主要活動極其對企業組織的貢獻二、人力資源規劃1.人力資源規劃的主要內容2.人力資源規劃同經營戰略的統一3.人力資源規劃的三個要點4.人力資源規劃的程序與要點現狀分析需求預測供......

“企業運營改善與精益化管理”高層精英班 深圳:2020年06月13日

當今服裝企業面臨著原材料、勞動力價格不斷上漲,員工難招、人員不穩定、不好管理,客人的壓價、質量的挑剔、多種少量、接單難,利潤不斷萎縮等一系列問題;身為企業的老板和高層為此憂心忡忡而煩腦,但又苦于找不到一條更快更有效的改善方法。思路決定出路,成功與失敗都源于選擇,怎樣的選擇就有怎樣的結果。抓住機遇,及時改善與調整,強化企......

企業人力資源勞資法律實務 上海:2020年08月17日

第一天 9:00-16:30課程介紹與學員問題搜集第一部分 澄清某些人力資源法律概念的誤區1 為什么勞動法與其他法律有所不同?2 員工的基本權益有哪些?3 比較標準工時工作制、不定時工作制與綜合計算工時制4 各種用工模式簡介? 區分全日制用工與非全日制用工? 勞動力派遣、項目外包與勞務工? 實習生、外派人員與退休返聘5......

企業管理培訓分類導航

熱點城市導航

人力資源培訓精品內訓課程

名課堂培訓講師團隊

趙仁鑫老師

趙老師10余年大中型企業的人力資源管理實踐經驗,歷任培訓經 理、人力資源總監等職,曾供職于中國南方航空集團6年,主要負責制定北京公司年度培訓計劃,管理執行;員工...

李富清老師

名課堂特聘專業講師,原中華職業教育社(1917年成立)培訓部部長,現任中國繼續教育聯合學院教授、中國人力資源開發研究會主講教師、中國注冊人力資源管理師認證項目特...

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